三菱商事株主通信 - 2022年6月 No.54
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1234511社会への移行・産業競争力向上に貢献していきます。● DX戦略:DX機能を全社横断的に展開し、産業・企業・コミュニティをつなぐことで、社会全体の生産性向上と持続可能な価値創造に貢献していきます。これを推進するために、今回、新たにDX戦略推進組織として「産業DX部門」を新設します。● 未来創造:再エネ等の地域エネルギー資源の活用、カーボンニュートラル(CN)新産業の創出、地域課題の解決を通じた魅力ある街づくりをテーマとして、パートナーの皆様とともに、社会・産業課題の解決に貢献していきます。当社が事業活動を通じて取り組む重要な社会課題を「マテリアリティ」として再定義し、取り組みの指針とします。温室効果ガス削減目標の達成に向け、各事業を気候変動の移行リスク・機会に応じて分類の上モニタリングする等、様々な施策を通じて事業の低・脱炭素化を推進します。経営管理自律的なグループ経営の強化を促す経営管理メカニズムを構築し、事業環境の変化に対応した循環型成長モデルへの取り組みを加速することで、資本効率の維持・向上を図り、財務健全性を維持します。推進メカニズム「産業DX部門」の新設に加え、外部環境への対応力を更に強化すべく「グローバルインテリジェンス委員会(GI委員会)」を新設します。産業横断的な全社戦略を討議・立案するMC Shared Value 会議(MCSV会議)に、GI委員会の分析を反映することで、営業グループの推進力と業界を超えた連携を強化していきます。人事施策多様性を活かす企業風土づくりやダイナミックな人材シフト・登用等を通じて、「イキイキ・ワクワク、活気あふれる人材と組織」を実現し、人的資本の価値最大化を目指します。サステナビリティ施策トランスフォーメーションを主導し、成長につなげる成長戦略● EX戦略:EXバリューチェーン全体を俯瞰し、パートナーと共に、カーボンニュートラル規律ある成長で未来へつなぐ多様なインテリジェンスをつなぐ多彩・多才なヒトをつなぎ、活気に満ちた組織へ多様なステークホルダーとつながり、社会から信頼され続ける存在へ

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