人材開発 : 体制・システム

体制

所管役員	柏木豊（代表取締役常務執行役員、コーポレート担当役員（人事、地域、IT））
審議機関（経営意思決定機関である社長室会の下部委員会）	HRD委員会委員会で審議された人材開発に関わる重要事項は、社長室会にて機関決定され、所定の基準に基づき、取締役会に付議・報告されています。
事務局	人事部

三菱商事人材育成プログラム体系

AI等デジタル技術の革新が急速に進む等、将来予測が一層困難な事業環境下において、それらの変化を適切に見極めながら、経営マインドをもって事業価値向上にコミットできる人材の育成が必要です。そのような人材の育成に向けて、2025年度より「組織を導くスキル・能力」と「事業を牽引するスキル・能力」の二軸で整理し、研修体系を刷新しました。